Senior Frontend Developer [k/m] | RestaurantWeek [19-24K PLN/mies. B2B]

Cześć, nazywamy się Bee Talents i od 2015 roku zajmujemy się budowaniem zespołów w różnych branżach na całym świecie. Dziś zapraszamy Cię do procesu rekrutacyjnego dla naszego klienta RestaurantWeek.

RestaurantWeek to organizator jednych z największych festiwali restauracyjnych w Europie oraz rozwijająca się platforma typu marketplace do rezerwacji restauracji i odkrywania wyjątkowych doświadczeń kulinarnych.

Firma działa w Polsce, Czechach i Niemczech, a jej produkty cyfrowe obsługują setki tysięcy użytkowników rocznie. Zespół rozwija zarówno aplikacje webowe, jak i mobile, które realnie wpływają na sposób, w jaki ludzie wybierają i rezerwują restauracje.

Do zespołu RestaurantWeek szukamy osoby na stanowisko Senior Frontend Developer, która przejmie merytoryczną opiekę nad frontendem w organizacji w bardzo praktycznym, “hands-on” modelu.

To rola łącząca codzienny development z wpływem na decyzje techniczne. Szukamy osoby, która intensywnie programuje, ale jednocześnie spina architekturę frontendu, wyznacza kierunki techniczne i jest naturalnym punktem odniesienia dla mniejszego zespołu.

Warunki współpracy

🎯 Oferowane stanowisko: Senior Frontend Developer

💰 Wynagrodzenie: 19-24k PLN/mies. netto na B2B

⏱ Wymiar pracy: full-time

👩‍💻 Tryb pracy: remote, z możliwością pracy hybrydowej

📍Lokalizacja biura: Warszawa, Kamienica Pod Gigantami (Plac Trzech Krzyży)

🇬🇧 Język pracy: polski i angielski (min. B2/C1).

Będziesz pracować nad rozwojem i utrzymaniem

aplikacji webowych (React, Next.js),

aplikacji mobilnej (React Native),

paneli administracyjnych i narzędzi wewnętrznych,

elementów systemu marketplace.

Do Twoich zadań będzie należeć m.in

rozwój nowych feature’ów w produkcie marketplace,

współtworzenie i porządkowanie architektury frontendu,

dbanie o spójność i jakość kodu,

code review i wsparcie zespołu,

ścisła współpraca z produktem i designem,

analiza ryzyk technicznych i proponowanie rozwiązań,

aktywne wykorzystanie AI w codziennym developmentcie.

Szukamy osoby z

5+ latami doświadczenia jako Frontend Developer,

bardzo dobrą znajomością JavaScript (ES6+),

bardzo dobrą znajomością React,

doświadczeniem w React Native,

doświadczeniem w Next.js (13+),

praktyką pracy z REST i GraphQL,

Styled Components,

doświadczeniem w pracy z AI w developmentcie (np. Claude Code lub podobne narzędzia).

Mile widziane

Storybook,

Formik,

Docker,

CI/CD,

doświadczenie w e-commerce / marketplace / booking systems.

Co oferujemy

pracę nad produktem o dużej skali (web + mobile + wiele aplikacji),

wpływ na architekturę i kierunek rozwoju frontendu,

mały, zgrany zespół i szybkie procesy decyzyjne,

środowisko otwarte na nowe technologie i narzędzia (w tym AI w codziennej pracy),

prywatna opieka medyczna (LuxMed) i karta Multisport,

budżet rozwojowy + dofinansowanie szkoleń i kursów,

dostęp do benefitów festiwalowych i wiele innych niespodzianek.

Proces rekrutacji

•

Ok. 30-minutowa wstępna rozmowa z rekruterem z Bee Talents.

•

Rozmowa techniczno-case’owa (bez live codingu) z zespołem RestaurantWeek.

• Final call z Head of Product RestaurantWeek + osobą techniczną.