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“This is my first invitation to an interview since I have been applying since April.”
Dans le cadre du développement du cabinet Teamwork consulting, nous recrutons un(e) responsable formation.
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Gérer et développer un portefeuille clients en assurant leur satisfaction
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Concevoir et mettre en œuvre des programmes de développement des compétences.
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Suivre les dispositifs de financement et obligations réglementaires liés à la formation. (Giac )
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Évaluer l’efficacité des actions de formation et mesurer le retour sur investissement.
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Mettre en place des outils et indicateurs de suivi (KPI formation).
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Assurer une veille sur les nouvelles méthodes pédagogiques et tendances Learning & Development.
Formation : Bac¨+3/ BAC+5 en commerce , communication, business administration
Expérience : 3ans d'expérience minimum en tant que responsable formation ou chargée de formation Senior .
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